La mise en oeuvre des solutions évolutives et/ou correctives dans les différents domaines sociaux, économiques, organisation et gestion, juridiques, suppose qu'en amont un diagnostique ait été réalisé.

A titre d'exemple, nous vous proposons de conduire les missions suivantes :

◊ Audits sociaux : accords de branche ou d'entreprise, systèmes et procédures de gestion des ressources humaines (évaluation, rémunération, formation...)

◊ Audits de gestion des instances du CE

◊ Audit d'organisation administrative du CE

◊ Audit de la trésorerie du CE

Mais également, la tenue de la comptabilité et arrêté des comptes.